證券日報兩會報道組 賈麗

    兩會期間，人大代表、格力電器董事長董明珠又再次成為話題人物，面對記者的圍追堵截，董明珠金句頻發(fā)，未改以往犀利感言的作風(fēng)。

    今年，她談及最多的就是“創(chuàng)新”。面對中國制造業(yè)的變遷，在制造業(yè)打拼多年的董明珠，感受頗深。董明珠說：“我來自制造行業(yè)，建設(shè)‘制造強(qiáng)國’是我們作為行業(yè)一份子需要思考的問題。過去我們的制造業(yè)多是靠模仿，靠引進(jìn)外來技術(shù)，自主創(chuàng)新不多，這就是中國制造業(yè)最大的痛點(diǎn)。”

    “過去六年來，格力電器在自主創(chuàng)新的道路上不斷探索前行，從幾百人到今天1.3萬人的研發(fā)團(tuán)隊，從3個研究室到14個研究院，完全從過去的依賴模仿，到形成自己的創(chuàng)造性技術(shù)。而且這個研發(fā)是以消費(fèi)者為導(dǎo)向，以最佳體驗(yàn)感為目標(biāo)。”

    去年兩會上，董明珠大談“黑燈工廠”，將格力“黑燈工廠”正式暴露出陽光下。今年，董明珠再談到這一話題。“如果說過去我們靠模仿在蹣跚學(xué)步，現(xiàn)在我們已經(jīng)快步行走，而且走得非常自如。我去年在兩會代表通道上提到‘黑燈工廠’，靠的就是我們的自主創(chuàng)新技術(shù)。”

    自主創(chuàng)新靠什么？在董明珠看來，要靠人才。

    如何培養(yǎng)人才？董明珠說：“我覺得首先企業(yè)家要轉(zhuǎn)變思想，改革開放40年來誕生了很多企業(yè)家，財富得以積累。當(dāng)下，企業(yè)家不能只考慮一己之利，而是要有憂國憂民的心態(tài)，培養(yǎng)更多年輕人，對人才梯隊的培養(yǎng)要做思考和行動。”

    作為企業(yè)家，董明珠也有清醒地認(rèn)識：“企業(yè)家要有擔(dān)當(dāng)，為員工創(chuàng)造幸福感，從而激發(fā)員工的創(chuàng)造力。盡管年輕人會面臨很多壓力，但要把壓力變?yōu)閯恿?，每個人要學(xué)會換位思考，不要總是以自我為中心。”

    談到90年，董明珠說“我在我們公司‘90后’的身上看到了陽光的一面。年輕人的生活方式在變，但有一點(diǎn)不要變，也不能變，那就是創(chuàng)新精神。每個從事這份職業(yè)的人，要對這份職業(yè)有使命感和自豪感。”

    “公司里‘90后’很多，如果不接觸新事物，怕是很難和年輕人打成一片了。”董明珠再一次笑談她的網(wǎng)店。這樣熱鬧的場合、熙攘的人群，總能撥動董明珠的那根對“營銷”極為敏感的神經(jīng)。