本報記者 李昱丞 見習記者 丁蓉

    2月17日晚間，溫氏股份披露第四期限制性股票激勵計劃（草案）及2023年員工持股計劃（草案）。根據(jù)公告，此次激勵計劃擬向激勵對象授予的限制性股票數(shù)量約1.85億股，其中首次授予不超過4076名激勵對象，合計約1.76億股；員工持股計劃擬授予20人，合計不超過1139萬股。

    《證券日報》記者梳理發(fā)現(xiàn)，本次限制性股票激勵計劃是溫氏股份歷次股權激勵中激勵對象最多的一次。相比第三期激勵計劃，本期激勵計劃首次授予的激勵對象增加451人。

    業(yè)績目標方面，公司設立連續(xù)三年高增長考核指標。公告顯示，公司業(yè)績考核目標為，2023年度畜禽產品總銷售重量比2022年增長20%，或歸母凈利潤不低于75億元；2024年度畜禽產品總銷售重量比2022年增長40%，或2023年至2024年累計歸母凈利潤不低于160億元；2025年度畜禽產品總銷售重量比2022年增長53%，或2023年至2025年累計歸母凈利潤不低于248億元。

    溫氏股份相關負責人在接受《證券日報》記者采訪時表示，激勵計劃有利于公司長期發(fā)展。2018年以來，公司已實施了三期股票激勵計劃，對于調動各級干部及骨干員工積極性、促進公司健康可持續(xù)發(fā)展起到了積極作用。

    這次激勵計劃中采用了第二類限制性股票。股票來源為公司從二級市場回購A股普通股股票和/或向激勵對象定向發(fā)行的A股普通股股票。

    今年A股上市公司股權激勵熱度高漲。Wind數(shù)據(jù)顯示，自1月1日以來，已有約50家A股上市公司推出了股權激勵計劃。

    IPG中國區(qū)首席經濟學家柏文喜在接受《證券日報》記者采訪時表示，“隨著全面實行股票發(fā)行注冊制正式實施，股權激勵方案有望更多元且更加常態(tài)化。”